Workplace-Consulting für die ETH

In den letzten Jahren hat sich die Arbeitswelt stark ver?ndert. Die Abteilung Immobilien reagiert mit ihrem Angebot darauf. Das Beratungs-Team m?chte zu nutzungszentrierten, attraktiven Arbeitsumgebungen an der ETH Z¨¹rich beitragen: ?Was soll in Zukunft im B¨¹ro stattfinden? Warum gehe ich dorthin? Welche Anziehungskraft strahlt der Ort aus??, fragt Constanze Weihs, leitende Fachperson der Abteilung Immobilien f¨¹r das Thema Workplace-Consulting. ?Dabei stehen die Anforderungen der zuk¨¹nftigen Nutzenden klar im Vordergrund?, so Weihs.

Flexible Arbeitsorte

Arbeitsumgebungen sollen an der ETH in Zukunft so flexibel wie m?glich gestaltet sein, sodass sich der Raum bzw. die Infrastruktur jederzeit bei Bedarf schnell und ohne grosse Eingriffe, z. B. durch Umbauten, ver?ndern l?sst. Modulare oder mobile L?sungen oder etwa Raum-in-Raum-Systeme sollen dies f?rdern. ?Wir streben bei neuen Arbeitsumgebungen neben einer effizienteren Fl?chennutzung ¨C einer Vorgabe des Bundes ¨C sowohl eine Flexibilisierung an als auch eine Standardisierung?, so Weihs.

Mit Standardisierung ist etwa Desk-Sharing gemeint. Darunter wird das Teilen von Arbeitspl?tzen verstanden. ?Dadurch spielen wir Raum frei f¨¹r neue zus?tzliche Angebote?, erkl?rt Weihs. ?Wir erm?glichen so neue Work-Settings, die den bisher gewohnten Standard-Arbeitsplatz erg?nzen und eine gr?ssere Vielfalt an Arbeitsm?glichkeiten zulassen, z. B. durch Orte zur Zusammenarbeit oder Fokusr?ume zum konzentrierten Arbeiten.?

Weitere Vorteile solcher neuen, flexiblen Arbeitsumgebungen liegen auf der Hand: Da die Fl?chen flexibler nutzbar sind, braucht es sp?ter weniger Umbauten und weniger Mobiliarbewegungen. Kosten werden gespart und im besten Fall sind die Nutzenden zufriedener mit den neuen Arbeitsumgebungen, mit denen sich die ETH ausserdem fit f¨¹r die Zukunft macht.

Angebot f¨¹r die ETH

Das Angebot richtet sich an Fachinteressierte der ETH. Das Team ber?t diese beim Einrichten neuer Arbeitsumgebungen, begleitet Projekte oder f¨¹hrt Machbarkeitsstudien zu Belegung oder zuk¨¹nftigen Raumgestaltungen durch. Was das Team nicht anbietet, sind Change-Management, Planung sowie Umsetzung, aber auch keine Umzugsplanung und Standardm?blierungen. Das Team ber?t, ab wann es einen Bauantrag braucht und wie dieser einzureichen ist. Umz¨¹ge und M?blierungen im bestehenden ETH-Standard sind Leistungen von ÍþÁ®Ï£¶ûÌåÓýAPP_ÍþÁ®Ï£¶ûÖÐÎÄÍøÕ¾-ÏÂÔØÍøÖ· Services. Bei Gesundheitsthemen ber?t die Abteilung Sicherheit, Gesundheit und Umwelt (SGU) der ETH.

Future of Work

Die ETH Z¨¹rich strebt mit dem Projekt ?Future of Work? in den n?chsten Jahren ein ganzheitliches Konzept zum Thema ?Neue Arbeitswelten? an und hat bereits verschiedene Schritte eingeleitet. Das Workplace-Consulting-Team arbeitet an dem Konzept mit. Ins Leben gerufen wurde das Projekt vom Vizepr?sidium f¨¹r Personalentwicklung und Leadership (VPPL).